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宿迁市宿豫区京东门店超市有招工吗

1、核心职责：负责品牌招商、合作谈判及商户关系维护。京东折扣超市门店品控（宿豫区）经验要求：3-5年质量管控或食品检测经验，熟悉零售品控标准。学历要求：大专及以上学历。核心职责：负责门店商品质量检查、合规性审核及问题处理。

2、目前未明确查询到宿迁市宿豫区京东门店超市的具体招工信息，但京东在该区域有门店拓展、客服及电销等岗位正在招聘。 门店拓展岗：下沉市场相关，宿豫区有需求根据公开招聘信息，京东在宿迁沭阳县及宿豫区设有门店拓展岗，薪酬区间为8K-15K。

3、宿豫区部分岗位：京东物流人力资源招聘月薪9 - 16k，16薪制；京东健康HRBP月薪8 - 12k，19薪制；京东物流招聘经理月薪9 - 17k；客服专员体检销售岗 - 京东健康宿豫医院月薪4 - 7k；京东招聘专家岗月薪8 - 15k，20薪制。

4、其他相关岗位（非超市直接岗位）门店拓展(沭阳)（京东世纪贸易有限公司）：负责下沉市场线下门店开拓与招商，薪资7-11K·13薪。京东物流相关岗位（如宿豫区招聘）：薪资9-16k·16薪，要求3年以上本科经验。

5、京东超市临时工招聘要求主要包括年龄、学历、技能、身体素质及其他方面的条件，具体如下：年龄要求：普遍限制在18-55岁之间，但部分岗位如京东七鲜超市的拣货员、理货员等，对年龄有更严格的要求，需在18-45周岁之间。这一要求旨在确保应聘者具备足够的体力和精力，以适应超市工作的高强度和快节奏。

6、京东折扣超市基本情况开设区域与门店数量：8月京东将在江苏宿迁、河北涿州共开出5家京东折扣超市，其中4家位于宿迁。门店面积：首个涿州京东折扣超市门店面积达5000平方米，规模较大，能为消费者提供较为宽敞舒适的购物环境。

京东校招会计薪资

京东校招会计岗位暂无统一明确的薪资标准，但根据公开信息，部分岗位薪资范围在4-8K·19薪（如京东物流结算会计岗宿迁校招），整体会计/会计师岗位月薪区间为1千-2万元，平均8602元，具体薪资受城市、经验、学历等因素影响。具体薪资参考京东物流结算会计岗（宿迁）：校招薪资为4-8K·19薪，要求经验不限、大专学历。

京东社会招聘提供月薪8000-30000元、14-19薪的岗位，覆盖零售、科技、物流等多领域，工作地点包括北京、广东、江苏等地，并配套全面福利待遇。 以下为具体信息梳理：薪酬与薪资结构月薪范围：8000-30000元，具体薪资根据岗位、职级及个人能力综合评定。

快消行业：校招薪资普遍在10k以上，优势在于完善的培训机制、快速晋升通道、500强平台及良好的工作生活平衡，且不限制专业背景。互联网行业：应届生薪资普遍8k以上，技术岗更高，年薪资结构多为14-18薪。腾讯、字节跳动等企业提供技术岗薪资不设上限，部分岗位额外发放签约金。

京东物流2022新锐之星

京东物流2022新锐之星项目是京东物流针对应届毕业生设计的战略性人才培养计划，旨在通过体系化培养，3年内打造支撑业务发展的复合型管理人才及纵深型专业人才，工作地点位于江苏宿迁。 以下为具体信息：项目定位与培养目标战略定位：新锐之星是京东物流核心人才招募项目，通过3年培养周期，为业务长远发展储备基石人才。

京东物流新锐之星并非存在所谓“套路”，是否值得进入需综合多方面因素考量，对于物流专业且想在该领域发展的人而言值得一试，非物流专业则需谨慎考虑。 以下从不同方面进行详细介绍：称号与学历、薪资关系新锐之星、未来之星、卓越之星等是一个统称，可能在学历上有一定要求。

京东物流华东2022新锐之星补招简章核心内容如下：公司简介京东集团自2007年自建物流，2017年成立京东物流集团，2021年于香港联交所主板上市。作为技术驱动的供应链解决方案及物流服务商，京东物流以“技术驱动，引领全球高效流通和可持续发展”为使命，致力于成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。

京东物流2022新锐之星校园招聘是面向2022届应届生的战略性人才招募项目，旨在通过体系化培养打造物流领域的新锐力量，支持业务长远发展。以下是详细介绍：公司背景发展历程：京东集团2007年自建物流，2017年成立京东物流集团，2021年于香港联交所主板上市。

新锐之星为京东物流基层管理储备岗，需从站点助理或仓管做起，负责货物调度、异常处理、工单跟进等核心运营环节，晋升路径为站长→区域主管→更高层级。实习期通常为1-3个月，转正后薪资与站点绩效挂钩，等级越高、运营效率越高的站点工资越高。

简历投递与初面 简历投递：我通过京东招聘官网投递了新锐之星的简历，整个过程简单明了，只需按照要求填写个人信息、教育背景、工作经历等即可。投递简历后，我耐心等待了一周，期间也通过其他渠道了解了京东新锐之星的相关信息，为面试做准备。初面（一面）：一周后，我收到了京东HR的视频面试邀请。